卫生人才网WSHR.COM欢迎您!

微信
手机版
自定义链接

浙江绍兴市公安局安康医院招聘编外卫生人才公告

2021-02-22 投稿人 : shiyue 围观 : 评论
卫生人才网手机4

  浙江绍兴市公安局安康医院招聘编外卫生人才公告。绍兴市强制医疗所(绍兴市公安局安康医院)因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员(男2名、女1名)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘对象基本条件

  1.拥护宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱公安事业;

  2.浙江省绍兴市户籍或配偶为绍兴市户籍(包括县、市、区);年龄18周岁至35周岁,五官端正,个体形象好。

  3.具有大专以上文化程度。退役士兵可以放宽至高中(中专)学历;

  4.具有履行职责的身心条件和工作能力.男身高1.70米及以上;

  二、下列情形不得报考:

  1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;

  2.有较为严重的个人不良信用记录的;

  3.因违纪违规被开除辞退解聘的;

  4.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

  5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

  6.其他不适合从事编外工作的。

  三、报名时间

  2021年2月19日-2月23日

  四、报名地点

  绍兴市强制医疗所(绍兴市公安局安康医院)(绍兴市城东剡溪路538号)行政科赵同志,联系电话:88260952、13957532678

  五、报名要求

  1、报考人员需携带身份证、户口簿、毕业证书等相关材料原件及复印件一份;

  2、报考人员要如实填写《报名表》1份,另交近期1寸彩色免冠照片2张;

  3、报考人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。

  六、笔试(成绩满分为100分)

  时间、地点:另行通知。

  七、面试(成绩满分为100分)

  笔试成绩(从高分到低分)按1:3的比例进入面试,面试时间、地点另行通知。

  面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:

  总成绩=笔试成绩÷2+面试成绩÷2

  根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检对象。

  八、体检

  体检时间、地点另行通知。体检项目和标准按《绍兴市公安机关警务辅助人员体检标准》(试行)执行,体检费用由报考人员承担。

  报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的,由招聘单位在面试人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

  九、公示与聘用

  对拟聘用人员名单在单位电梯口予以公示(注:未拟聘人员资料存档保留六个月,可作保留期内招聘之用),公示期为工作日5天。公示不合格人员,由绍兴市强制医疗所(绍兴市公安局安康医院)告知本人不予聘用。公示合格人员,由绍兴市强制医疗所(绍兴市公安局安康医院)委托劳务派遣机构签订劳动合同,并实行一个月的试用期,试用期不符合要求的,依法解除劳动合同。

  十、薪资待遇

  薪资待遇按市编办和市财政相关规定,根据实际工作岗位确定。年薪约5.2万元(含“五险”单位及个人缴纳部分)。
 

—END—

在珠三角地区找工作的医疗朋友请加微信15622629957进群,群内每天都有最新最权威招聘信息推送。

转发此招聘信息到朋友圈(不可分组并保留3天以上),医学影像执业医师或应届毕业生有机会获取一对一就业和进修指导。

卫生人才网手机3

相关文章

留言与评论(共有 0 条评论)
   
验证码: